BENEVENTO – Promuovere una riflessione sugli aspetti critici per il successo di una strategia e di un’impresa: è questo l’obiettivo di Strategy@Work, ciclo di testimonianze aziendali organizzato presso il Dipartimento di Diritto Economia Management e Metodi Quantitativi (DEMM) dell’Università degli Studi del Sannio.
L’iniziativa, giunta ormai alla ottava edizione, è promossa dalla prof.ssa Gilda Antonelli e dal prof. Angelo Riviezzo ed è concepita anche come un modo per far vivere più da vicino agli studenti l’impresa, per evitare che questa rimanga una nozione “astratta” da studiare solo sui libri e da incontrare soltanto dopo la laurea.
Come osservato dal prof.Riviezzo: «L’attenzione negli studi di management si è progressivamente spostata dagli aspetti “tecnici” e “prescrittivi”, come la definizione dei migliori strumenti di supporto al processo di formulazione della strategia, ad aspetti “soft” legati soprattutto all’implementazione della strategia, come la creatività, l’allineamento rispetto a una visione e a obiettivi condivisi, le collaborazioni esterne. Gli attuali scenari competitivi, sempre più incerti e turbolenti, segnati dalla crisipandemica e ora dai venti della guerra in Ucraina, rendono quasi impossibile la possibilità di pianificare a lungo termine. Per le imprese diventano sempre più importanti fattori come la creatività, la capacità innovativa o la proattività e, quindi, la selezione di persone che possano apportare queste competenze».
Nasce così l’idea di Strategy@Work, un titolo che racchiude in sé sia l’idea di analizzare la strategia “at work”, ovvero nella sua fase di implementazione, sia di analizzare i fattori determinanti affinché la strategia abbia successo.
Il primo appuntamento, in calendario il 29 marzo, è con Alessandro d’Este, CEO di Ferrero, azienda multinazionale italiana specializzata in prodotti dolciari, fondata da Pietro Ferrero nel 1946 ad Alba.
Il secondo appuntamento, in calendario il 5 aprile, è con Francesco Parente, Engagement Manager di McKinsey & Company, e con Alessandra Contino e Annalisa Ciriachi, Recruiting team della stessa azienda. La multinazionale di consulenza strategica leader al mondo per quota di mercato, infatti, è interessata anche a valutare i curricula dei laureati magistrali del DEMM.
Il terzo appuntamento, in calendario il 12 aprile, è con Sabatino Autorino, CEO di Contrader, azienda beneventana specializzata in servizi ICT, recentemente inserita dal Financial Times al 268° posto nella classifica delle 1000 aziende europee più cresciute negli ultimi tempi.
Il quarto e ultimo appuntamento, in programma il3 maggio, è con Pierluigi Antonelli, CEO di Angelini Pharma, parte del GruppoAngelini, multinazionale italiana che opera nell’area della salute e del benessere, nella meccanica, nel vitivinicolo e nei profumi, fondata da Francesco Angelininel 1919.
Come osservato dalla Prof.ssa Gilda Antonelli: «L’idea è cercare di stimolare negli studenti una riflessione attenta e partecipata sulle tematiche affrontate in questi incontri. Uno degli obiettiviche ci diamo con i nostri corsi è quello di sviluppare il senso critico degli studenti e la loro capacità di leggere e contestualizzare nella realtà che li circonda i modelli e le teorie che discutiamo in aula. In tal senso, la testimonianza diretta di imprenditori e manager di imprese di gross osuccesso, in ambiti così diversi, è assolutamente preziosa edefficace».
Tutti gli incontri saranno introdotti dal rettore dell’Università del Sannio Gerardo Canfora e dal direttore del DEMM Massimo Squillante, e si terranno in modalità blended, nell’Aula Ciardiello, Complesso Universitario di Via delle Puglie 82, e contemporaneamente sulla piattaforma Cisco Webex, per gli studenti frequentanti.
